Sözleşmeli personelin atanacağı memur kadro karşılıkları belli oldu

Sözleşmeli olarak çalışanların 657 sayılı Kanuna tabi memur kadrolarına geçirilmelerini öngören 7433 sayılı Kanun 26 Ocak 2023 tarihli Resmi Gazetede yayımlandı. Gazetememur.com'un Kanun üzerinde yaptığı incelemeye göre, kadroya geçmek isteyenlerin 30 gün içinde başvurması yapması gerektiğini belirtmiştik. 30 gün içinde başvuru yapmayanların kadroya geçemeyecektir.

Kadroya geçmek isteyen sözleşmeli perosnel ne yapmalı?

1- 26 Şubat 2023 tarihine kadar çalıştıkları kurumlara yazılı olarak başvurmalı.

2- Başvurular yazılı olarak yapılmalı

3- Otuz gün içinde başvuru yapmayanalar kadroya geçme hakkını kaybedecektir.

4- 30 gün içinde başvuru yapılması sonrasında kamu kurumları kadroya geçme işlemlerini 60 gün içinde tamamlamalıdır.

5- Sözleşmeli personel hangi pozisyon unvanındaysa memur kadrosuna da o unvanda geçiş yapacaktır. Örneğin sözleşmeli teknisyen ise teknisyen kadrosuna atanacaktır. Teknisyen bir sözleşmeli, mühendis kadrosuna anamayacaktır.

Tarım ve Orman Bakanlığı kadro karşılıklarını belirledi

Sözleşmeli statüde çalışanların atanacağı kadro karşılıkları Tarım ve Orman Bakanlığı tarafından belirlendi.