Facebook
Twitter
Whatsapp
Telegram
URL Kopyala
Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörlüğünden:
SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı birimlerde çalıştırılmak ve giderleri Özel Bütçeden karşılanmak üzere (Büro Personeli, Koruma ve Güvenlik Görevlisi, Mühendis, Teknisyen, Diyetisyen, Hemşire, Sağlık Teknikeri, Spor Uzmanı, Destek Personeli) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (b) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06/06/1978 tarihli 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu kararına ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar" da yer alan ek 2 nci maddenin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanlarda, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle, yazılı veya sözlü sınav yapılmaksızın (Spor Uzmanı Pozisyonu hariç) sözleşmeli personel alınacaktır.
|
ÜNVANI |
ADEDİ |
ARANAN NİTELİKLER |
İLAN NO |
|
BÜRO PERSONELİ |
44 |
-İşletme, İşletmecilik, İşletme-Maliye, İş İdaresi, İş İdaresi ve İktisat, Yönetim ve Organizasyon, Yönetim Bilimleri, Yönetim Bilimleri ve Liderlik, Muhasebe Finansman, Muhasebe ve Finansal Yönetim, Muhasebe ve Finans Yönetimi, Pazarlama, İşletme Bilgi Yönetimi lisans bölümlerinin birinden mezun olmak. -MEB onaylı Bilgisayar İşletmenliği Sertifikası sahibi olmak. -2022 KPSS P3 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 30 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R01 |
|
BÜRO PERSONELİ |
3 |
-Yeni Medya, Yeni Medya ve Gazetecilik, Yeni Medya ve İletişim, Yeni Medya ve İletişim Sistemleri, Medya ve İletişim, Medya ve İletişim Sistemleri lisans bölümlerinin birinden mezun olmak. -2022 KPSS P3 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 30 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R02 |
|
BÜRO PERSONELİ |
3 |
-Adalet önlisans programından mezun olmak. -MEB onaylı Bilgisayar İşletmenliği Sertifikası sahibi olmak. -2022 KPSS P93 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 30 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R03 |
|
KORUMA VE GÜVENLİK GÖREVLİSİ (ERKEK) |
16 |
-Yükseköğretim Kurumlarının herhangi bir önlisans programından mezun olmak. -2022 Kamu Personeli Seçme Sınavından KPSS P93 puan türünden puan almış olmak.
-Askerliğini yapmış olmak.
-Üniversitemizin İzmir ili merkez ve ilçelerinde bulunan tüm yerleşkelerinde çalışma şartlarını kabul etmek.(Örn: Yerleşke yerlerimiz olan Selçuk, Kiraz, Seferihisar, Bergama, Urla, Torbalı gibi) |
2023/R04 |
|
MÜHENDİS |
1 |
-İnşaat Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS sınavından P3 puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 40 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R05 |
|
MÜHENDİS |
1 |
-Elektrik-Elektronik Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS sınavından P3 puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 40 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R06 |
|
MÜHENDİS |
2 |
-Makine Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS sınavından P3 puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 40 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R07 |
|
MÜHENDİS |
1 |
-Yazılım Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak.
|
2023/R08 |
|
MÜHENDİS |
1 |
-Bilgisayar Mühendisliği veya Bilişim Sistemleri Mühendisliği bölümü lisans mezunu olmak. -CCNA Security, CEH, CISSP, CISA, COBIT, PCI DSS, ISO/IEC 27001 denetçi vb. uluslararası geçerliliği olan güvenlik eğitimlerinden en az birine (online eğitimler dahil) katılmış olduğunu belgelemek veya; a- Sızma ve zafiyet tarama, b- Yazılım ve Sistem Güvenliği, c- İz Kayıtları (Log) Yönetimi, d- Siber istihbarat ve zafiyetlerin giderilmesi,
j- Cloud, İnternet Güvenliği, Intranet Güvenliği ve Wifi Güvenliği, k- Siber risk tespiti ve değerlendirmesi.Alanlarından en az ikisinde, (başvuru tarihi itibarıyla) 1yıl veya üzeri tecrübe sahip olduğunu belgelemek. -2022 KPsS sınavından P3 puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R09 |
|
MÜHENDİS |
1 |
-Biyomühendislik bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS sınavından P3 puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R10 |
|
TEKNİSYEN |
4 |
|
2023/R11 |
|
TEKNİSYEN |
1 |
|
2023/R12 |
|
TEKNİSYEN |
2 |
|
2023/R13 |
|
TEKNİSYEN |
1 |
-Ortaöğretim kurumlarının Ahşap Teknolojisi veya Mobilya ve İç Mekan Tasarımı alanlarının birinden mezun olmak. -2022 KPSS sınavından P94 puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R14 |
|
DİYETİSYEN |
1 |
-Beslenme ve Diyetetik bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS P3 Sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R15 |
|
HEMŞİRE |
37 |
-Hemşirelik bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS P3 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R16 |
|
HEMŞİRE |
5 |
-Hemşirelik bölümü lisans mezunu olmak.
|
2023/R17 |
|
HEMŞİRE |
3 |
-Hemşirelik bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS P3 sınavı puanı olmak. -Sağlık Bakanlığı onaylı Acil Bakım Hemşireliği sertifikasına sahip olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R18 |
|
HEMŞİRE |
6 |
-Hemşirelik bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS P3 sınavı puanı olmak. -Sağlık Bakanlığı onaylı Yoğun Bakım Hemşireliği sertifikasına sahip olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R19 |
|
HEMŞİRE |
3 |
-Hemşirelik bölümü lisans mezunu olmak. -2022 KPSS P3 sınavı puanı olmak. -Sağlık Bakanlığı onaylı Onkoloji Hemşireliği sertifikasına sahip olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R20 |
|
SAĞLIK TEKNİKERİ |
2 |
-Ameliyathane Teknikerliği önlisans mezunu olmak. -2022 KPSS P93 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R21 |
|
SAĞLIK TEKNİKERİ |
3 |
-Tıbbi Görüntüleme Teknikleri önlisans mezunu olmak. -2022 KPSS P93 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R22 |
|
SAĞLIK TEKNİKERİ |
2 |
-Ağız ve Diş Sağlığı önlisans mezunu olmak -2022 KPSS P93 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R23 |
|
SAĞLIK TEKNİKERİ |
2 |
-Diş Protez Teknolojisi önlisans mezunu olmak -2022 KPSS P93 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R24 |
|
SAĞLIK TEKNİKERİ |
1 |
-Diyaliz önlisans mezunu olmak -2022 KPSS P93 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak. |
2023/R25 |
|
SPOR UZMANI |
3 |
-Cankurtaran belgesine sahip olmak.
|
2023/R26 |
|
DESTEK PERSONELİ (Hastabakıcı) |
30 |
-Ortaöğretim Kurumlarının Hasta ve Yaşlı Hizmetleri alanı ve dallarından mezun olmak.
|
2023/R27 |
|
DESTEK PERSONELİ (Temizlik, Erkek) |
40 |
-Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak.
-İhtiyaca binaen Üniversitemize bağlı merkez ve ilçelerdeki tüm birimlerde görevlendirilecektir. |
2023/R28 |
|
DESTEK PERSONELİ (Aşçı, Erkek) |
8 |
-Ortaöğretim kurumlarının aşçılık dalından mezun olmak veya ortaöğretim kurumlarından mezun olup MEB onaylı Aşçılık sertifikasına sahip olmak. -Alanında en az 3 (üç) yıl iş deneyimine sahip olduğuna ilişkin belgesi olmak.
|
2023/R29 |
|
DESEK PERSONELİ (Aşçı, Erkek) |
2 |
-Ortaöğretim kurumlarının aşçılık veya pasta ve tatlı yapımı dallarının birinden mezun olmak veya ortaöğretim kurumlarından mezun olup MEB onaylı Aşçılık sertifikasına sahip olmak.
|
2023/R30 |
|
DESTEK PERSONELİ (Şoför, Erkek) |
2 |
-Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak. -Geçerlilik süresi dolmamış D sınıfı (eski E sınıfı) sürücü belgesine sahip olmak. -Şoförlük görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri engelleri bulunmamak. -2022 KPSS P94 sınavı puanı olmak. -Son başvuru tarihi itibariyle 30 yaşını doldurmamış olmak. -Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak. -İhtiyaca binaen Üniversitemize bağlı merkez ve ilçelerdeki tüm birimlerde görevlendirilecektir. |
2023/R31 |
|
DESTEK PERSONELİ (Şoför, Erkek) |
1 |
-Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak. -Geçerlilik süresi dolmamış B ve G sürücü belgesine sahip olmak. -Şoförlük görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri engelleri bulunmamak.
|
2023/R32 |
|
DESTEK PERSONELİ (Peyzaj ve Çevre Bakım, Erkek) |
3 |
-Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak.
-Geçerlilik süresi dolmamış B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.
|
2023/R33 |
I- GENEL ŞARTLAR:
Başvuracak adaylarda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde belirtilen
aşağıdaki genel şartlar aranır:
a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
d) Erkek adaylar için askerlikle ilişkisi bulunmamak veya askerliğini yapmış olmak, fiilen askerlik görevinde bulunmamak yahut ertelemiş olmak, göreve başlamasına engel hali bulunmamak. (Koruma ve Güvenlik Görevlisi unvanına başvuracaklarda askerliğini yapmış olmak şartı aranmaktadır.)
e) 657 sayılı Kanunun 53 üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla, görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununun 3 üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması yapılacaktır. Söz konusu sonucun olumlu gelmesi halinde atamaları yapılacaktır.
II- ÖZEL ŞARTLAR:
1- 2022 yılı KPSS sınavına girmiş olmak.Lisans mezunları için KPSS P3, önlisans mezunları için KPSS P93 puanı, ortaöğretim mezunları için KPSS P94 puanı esas alınacaktır. Adayların 2022 yılı KPSS puanının, başvurduğu ilan kodunda aranan öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir.
2- Başvuracak adayların, başvurduğu ilan kodunda yer alan "Aranan Nitelikler" in tamamını taşıyor olmak ve bunu belgelendirmek.
3- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
4- Tüm pozisyonlar için ilgili birimin yönetimi tarafından belirlenecek saatlerde görev yapma (gece dahil) şartını kabul etmek, vardiyalı ve nöbet usulü çalışmasına engel durumu bulunmamak.
5- Üniversitemizin İzmir ili merkez ve ilçelerinde bulunan tüm yerleşkelerinde çalışma şartlarını kabul etmek.(Örn: Yerleşke yerlerimiz olan Selçuk, Kiraz, Seferihisar, Bergama, Urla, Torbalı gibi)
6- Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler" hükmü gereğince bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.
7- Başvuracak adaylar, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında kişisel verilerinin kaydedilmesi, işlenmesi ve paylaşılmasını kabul etmiş sayılırlar.
III-İSTENEN BELGELER:
1- Başvuru Formu (Adaylar http://www.deu.edu.tr internet adresinde yer alan Duyurular linkinden temin edeceklerdir)
2- e-Devlet üzerinden alınan barkodlu mezun belgesi (1 adet)
3- 2022 yılı KPSS (B) grubu sınav sonuç belgesi (1 adet)
4- Fotoğraf (1 adet)
5- Nüfus Cüzdanı Fotokopisi (1 adet)
6- Askerlikle ilişiğinin olmadığına dair belge (Terhis, tecil, muaf vb.)
7- Başvuru yapılan ilan kodunun nitelik kısmında istenilen diğer belgeler (sertifika, deneyim vb.)
8- Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonuna müracaat eden adaylar için Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartının fotokopisi ile boy/kilo durumlarını gösterir resmi bir sağlık kuruluşundan alacakları belge.
IV-BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE ZAMANI:
Müracaatlar, ilanın Resmî Gazete’de yayımlandığı günü izleyen 15 gün içinde (mesai bitimine kadar) Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığına şahsen veya posta ile başvuru şeklinde yapılacaktır. Postada meydana gelecek gecikmeler dikkate alınmayacaktır.
İlan kodu boş bırakılmayacak olup, adaylar sadece tek bir unvan kodu için başvuru yapacaklardır. Birden fazla ilan koduna yapılan başvurular olduğu takdirde tüm başvurular geçersiz sayılacaktır.
Başvuru formunu hatalı dolduran, eksik ya da hatalı belge ibraz edenlerin müracaatları kesinlikle kabul edilmeyecektir. Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu sonradan tespit edilenler ile istenilen belgeleri ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
Yerleşmeye hak kazanan adaylardan, daha sonra şahsen başvuru sırasında beyanda bulundukları belgelerin asıllarının veya onaylı suretlerinin ibrazı istenecektir. Gerçeğe aykırı belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem yapılacaktır.
V- BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI:
1- Adaylardan istenilen belgeler Değerlendirme Komisyonu tarafınca incelenir.
2- Tüm başvurular ilgili alanların 2022 yılı KPSS puanları baz alınarak değerlendirilir. (Spor Uzmanı pozisyon hariç)
3- Spor Uzmanı pozisyonuna başvuracak adayların "Sözleşmeli Personel Çalışmasına İlişkin Esaslar" uyarınca KPSS (B) grubu puan sırasına konulmak kaydıyla on katına kadar aday arasından sözlü sınav yapılacaktır. Sözlü sınav tarihi, yeri ve saati ilan sonuçları ile birlikte http://www.deu.edu.tr internet adresi üzerinden duyurulacaktır.
4- Atanmaya hak kazanan asil ve yedek adaylar, ilanın başvuru süresinin bitiminden 10 (on) işgünü içerisinde http://www.deu.edu.tr internet adresinden duyurulacaktır.
5- Atanmaya hak kazanan asil ve yedek adaylar, işe başlamak için gerekli belgeleri duyurunun yapıldığı tarihten itibaren en geç 5 (beş) işgünü içerisinde Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörlüğü Peronel Dairesi Başkanlığına şahsen teslim edilmesi veya posta ile gönderilmesi gerekmektedir. Süresi içinde belgelerini teslim etmeyen asil ve yedek adaylar atanma hakkını kaybeder.
6- İlanda yer alan her kadro unvanının 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir.
7- Atamalar; Bu ilan ile yapılan tüm başvurular içerisinde KPSS puan sıralamasına göre ve 5 (beş) işgünü içerisinde evrak teslim eden Asil adaylardan başlar, evrak teslim eden son Yedek adaya kadar devam etmek suretiyle kadro sayısı tamamlanana kadar gerçekleşir.
8- Atanmaya hak kazanan asil ve yedek adaylar, ilanın başvuru süresinin bitiminden 10 (on) işgünü içerisinde http://www.deu.edu.tr internet adresinden duyurulacaktır.
9- Göreve başlayanlardan, aranan şartları taşımadığı sonradan tespit edilenlerin sözleşmeleri feshedilecektir. İdaremiz tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır.
10- Başvuru yapan adaylara evrak iadesi yapılmayacaktır. Bu ilan atanmaya hak kazananlara tebliğ mahiyetinde olacağından, ilgililere ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
11- Arşiv araştırması olumsuz neticelenen ve/veya başvuru ve işlemleri sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya eksik evrak verdiği sonradan tespit edilenler ile istenilen belgeleri ibraz edemeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
Adres: Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörlüğü Cumhuriyet Bulvarı No: 144 Alsancak/İZMİR
Detaylı Bilgi İçin Telefon : (0232) 412 11 01
