Gazete Memur - gazetememur.com


© Copyright 2025 Gazete Memur
Dolar : 39,5343 0,02 Değişim Euro : 45,3993 0,05 Değişim Altın : 4.284,22 %0,08 Değişim BIST 100 : 9.102,02 %-1,02 Değişim Brent Petrol : 76,23 -0,29 Değişim

Danıştay Başkanlığı 8 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alacak

Adaylar, başvurularını 20,06,2025 - 06,07.2025 tarihleri arasında saat 23:59:59'a kadar e-Devlet üzerinde Danıştay Başkanlığı - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden gerçekleştirecek olup duyuruda belirtilen süre içinde şahsen voya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Kaynak : Resmi Gazete Giriş : Güncelleme :
#Sözleşmeli personel #KPSS
Danıştay Başkanlığı 8 Sözleşmeli Bilişim Personeli Alacak

DANIŞTAY BAŞKANLIĞINDAN

SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ ALIM İLANI

Danıştay Başkanlığı Bilgi İşlem Merkezi Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 6‘ncı maddesi ve bu maddeye dayanılarak 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli istihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmeliğin 8'inci maddesi uyarınca, sözlü ve uygulamalı mülakat sonucunda oluşacak başarı sırasına göre 8 (sekiz) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır.

2023 veya 2024 yıllarında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında (KPSS) alınan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (%70) ile 2020 yılından itibaren (2020 yılı dahil) yapılan İngilizce dilinde Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (YDS) veya buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanın yüzde otuzunun (%30) toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlanarak Sözleşmeli Bilişim Personeli pozisyonunun 10 (on) katı aday, Başkanlığımız tarafından 08.09.2025 - 12.09.2025 tarihleri arasında gerçekleştirilecek sözlü ve uygulamalı mülakata çağrılacaktır. KPSSP3 puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSSP3 puanı 70 (yetmiş), İngilizce dilinde yabancı dil puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın yabancı dil puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir. Mülakat sonucunda oluşacak başarı sırasına göre Sözleşmeli Bilişim Personeli istihdam edilecektir,

1-    BAŞVURU ŞARTLARI
A- GENEL ŞARTLAR
a)    657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48'inci maddesinde sayılan genel şartları haiz olmak.
b)    Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak.
c)    (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen- edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak. (Bu maddede belirtilen yükseköğretim mezunları aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 (iki) katı ödenecek pozisyonlar için başvuru yapabilirler.)
d)    Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, üç katını geçemeyecekler için en az 5 yıllık, diğerleri için en az 7 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak. (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4'üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır).
e)    Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek,
f)    "Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik" te belirtilen özlük haklan ve diğer kuralları kabul etmek.
g)    Erkek adaylar için muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, ertelemiş veya muvazzaf askerlik hizmetinden muaf ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
h)    Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme edebilme yeteneğine sahip, yoğun iş temposuna ayak uydurabilen ve takım çalışmasına yatkın olmak.
i)    Tutum ve davranışların göreve uygun olması gibi kriterlere sahip olmak.
j)    Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması sonucu olumlu olmak.
8-    ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)
Başvuru genel şartlarına ilave olarak başvurulacak pozisyonlar için aşağıdaki özel şartlar aranacaktır.
1.    Birinci Kıdemli Uzman Yazılımcı (1 Kişi - Tam Zamanlı - Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
a)    Genel şartlar (b) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b)    Başvuru tarihi itibariyle yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi konularında en az 7 (yedi) yıllık yazılım geliştirme iş tecrübesi bulunmak ve belgelemek,
c)    .NET Teknolojileri (.NET, .NET Core, ASP.NET Core, Web API, SignalR) kullanarak proje geliştirme konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
d)    ORM araçlarından (NHibernate, Entity Framevvork Core vb.) en az birinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
e)    Yazılım mimari gereksinimlerinin belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
f)    Nesne yönelimli programlama, SOLID prensipler, veri yapıları, algoritmalar, çok katmanlı yazılım mimarileri ve tasarım kalıpları (design patterns) hakkında bilgi sahibi olmak,
g)    SOA ve Microservices mimarileri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
h)    REST, GraphOL, SOAP servisler hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
i)    Mikro frontend konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
j)    MS SQL veya PostgreSQL veri tabanları ile uygulama geliştirmiş, ileri seviyede SOL konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
k)    Veri tabanı tasarımı, optimizasyon ve performans artırımı konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
l)    Yazılım ölçekleme konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
m)    Kuyruklama mekanizmalarının (RabbitMO, Kafka vb.) kullanımı ve yönetimi konusunda tecrübe sahibi olmak,
n)    Dağıtık ön bellek mekanizmalarının (Redis, Memcached vb.) kullanımı ve yönetimi konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
o)    Konteyner mimarisi ve Konteyner (Docker, Podman vb.) teknolojileri konunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
p)    JavaScript, JavaScript framework ve kütüphanelerinden en az birinde (Vue. Angular, React vb.) bilgi ve tecrübe sahibi olmak,,
q)    Gulp, Webpack, Grunt araçlarından en az birini kullanmış olmak,
r)    Apache veya NGINX gibi uygulama sunucuları yönetiminde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
s)    Versiyon Kontrol Sistemleri (TFS.GIT.SVN vb.) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
t)    Tercihen yapay zeka konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
2.    İkinci Kıdemli Uzman Yazılımcı (1 Kişi - Tam Zamanlı - Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
a)    Genel şartlar (b) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b)    Başvuru tarihi itibariyle yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi konularında en az 7 (yedi) yıllık yazılım geliştirme iş tecrübesi bulunmak ve belgelemek,
c)    .NET Teknolojileri (.NET, .NET Core, ASP.NET Core, Web API, SignalR) kullanarak proje geliştirme konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
d)    ORM araçlarından (NHibernate, Entity Framework Core vb.) en az birinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
e)    Yazılım mimari gereksinimlerinin belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
f)    Nesne yönelimli programlama, SOLID prensipler, veri yapıları, algoritmalar, çok katmanlı yazılım mimarileri ve tasarım kalıpları (design patterns) hakkında bilgi sahibi olmak,
g)    REST. GraphOL, SOAP servisler hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
h)    Oracle veya PostgreSOL veri tabanları ile uygulama geliştirmiş, ileri seviyede SQL konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
i)    Konteyner (Docker, Podman vb ) teknolojileri konunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
j)    Java EE uygulama geliştirme teknolojilerine hakim olmak,
k)    Oracle Forms Report konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
l)    JavaScript, JavaScript framework ve kütüphanelerinden en az birinde (Vue, Angular, React vb,) bilgi ve tecrübe sahibi olmak.,
m)    Versiyon Kontrol Sistemleri (TFS,GIT,SVN vb.) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
n)    Tercihen Java Swing hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
o)    Tercihen Web Frameworklerinin (Spring, Struts, Vaadin, JSF vb.) en az birinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
p)    Tercihen yapay zeka konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
3.    Kıdemli Uzman Yazılımcı (3 Kişi - Tam Zamanlı - Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
a)    Genel şartlar (b) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b)    Başvuru tarihi itibariyle yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi konularında en az 5 (beş) yıllık yazılım geliştirme iş tecrübesi bulunmak ve belgelemek,
c)    .NET Teknolojileri (.NET, .NET Core, ASP.NET Core, Web API, SignalR) kullanarak proje geliştirme konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
d)    ORM araçlarından (NHibernate, Entity Framework Core vb.) en az birinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
e)    Yazılım mimari gereksinimlerinin belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
f)    Nesne yönelimli programlama, SOLID prensipler, veri yapıları, algoritmalar, çok katmanlı yazılım mimarileri ve tasarım kalıpları (design patterns) hakkında bilgi sahibi olmak,
g)    SOA ve Microservices mimarileri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
h)    REST, GraphÛL, SOAP servisler hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
i)    MS SOL veya PostgreSOL veri tabanları ile uygulama geliştirmiş, ileri seviyede SQL konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
j)    Veri tabanı tasarımı, optimizasyon ve performans artırımı konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
k)    Yazılım ölçekleme konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,
l)    JavaScript, JavaScript framework ve kütüphanelerinden en az birinde (Vue, Angular, React vb.) bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
m)    Konteyner mimarisi ve Konteyner (Docker, Podman vb.) teknolojileri konunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak, n) Versiyon Kontrol Sistemleri (TFS.GIT.SVN vb.) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
o)    Apache veya NGINX gibi uygulama sunucuları yönetiminde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
p)    Tercihen kuyruklama mekanizmalarının (RabbitMO, Kafka vb.) kullanımı ve yönetimi konusunda tecrübe sahibi olmak,
q)    Tercihen yapay zeka konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
4.    Web Önyüz Geliştirme Uzmanı (2 Kişi - Tam Zamanlı - Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katına Kadar)
a)    Genel şartlar (b) veya (c) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b)    Web tasarım önyüz yazılım geliştirme konusunda en az 3 (üç) yıl çalışmış olmak ve belgelemek,
c)    iyi derecede CSS3, HTML5, JavaScript konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
d)    Önyüz kütüphanelerinden React ile proje geliştirmiş olmak.
e)    UI/UX standartları Responsive Design ve Progressive Web Apps konularında bilgi sahibi olmak.
f)    Figma, Photoshop, Sketch vb. yazılımlar üzerinde yapılan mockup tasarımları sorunsuz bir şekilde web ortamına aktarma konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
g)    Web sayfa performansı konusunda tecrübe sahibi olmak,
h)    Gulp Webpack Grunt teknolojilerinden birinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
i)    Restful web servisleri, API, JSON/XML teknolojilerinde tecrübe sahibi olmak,
j)    Bootstrap, Skeleton vb. CSS kütüphanelerini ve SASS - LESS ön işlemci kütüphaneleri konusunda tecrübe sahibi olmak,Responsive Design prensiplerini uygulama ve erişilebilir web sayfaları (W3C Standartları) konusunda tecrübe sahibi olmak,
k)    Next.js, Vite.js gibi kütüphaneler hakkında tecrübe sahibi olmak.
l)    Web sayfası performans optimizasyonları ve kullanıcı deneyimini artırmaya yönelik geliştirmeler konusunda tecrübe sahibi olmak,
m)    Versiyon Kontrol Sistemleri (TFS.GIT.SVN vb.) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
5.    Sistem Uzmanı (1 Kişi - Tam Zamanlı - Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katına Kadar)
a)    Genel şartlar (b) veya (c) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
b)    Büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde veya milli güvenliği tehdit edebilecek ya da kamu düzeninin bozulmasına yol açabilecek kritik türdeki verilerin bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarında yahut en az 1.000 (bin) iç veya 10.000 (on bin) dış kullanıcısı bulunan özel sektördeki sistem merkezlerinde, Microsoft Active Directory, Windows Server, Linux işletim sistemlerinin sistem yöneticisi (admin) olarak en az 3 (üç) yıllık tecrübe sahibi olmak ve bunu belgelendirmek.
c)    Fiziksel ve sanal sunucu ortamları ile sunucu işletim sistemlerinde (Linux ve Microsoft Windows Server) kurulum, güncelleme, yapılandırma, izleme, yönetim ve sorun çözümlemeleri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
d)    Microsoft Windows sunucularında (2008 R2, 2012 R2, 2016, 2019, 2022) bakım, izleme, yapılandırma, sıkılaştırma, başarım artırma ve sorun çözümlemeleri konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak,
e)    Windows Server, Internet Information Services (IIS), Domain Name Server (DNS), Dynamic Hoşt Configuration Protocol (DHCP), WSUS (Windows Server Update Services), WDS (Windows Deployment Services), File Server konularında kurulum, yapılandırma ve yönetim deneyimine sahip olmak.
f)    Linux sunucu işletim sistemlerinin (Ubuntu , RHEL, Rocky, Alma, Debian) kurulum, yapılandırma, sıkılaştırma, izleme, başarım artırma ve sorun çözümlemeleri konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak,
g)    Linux LVM, Windows Storage Spaces yapılarında mantıksal hacim alanları oluşturma, yapılandırma ve değişikliklerini yapabilme, disk genişletme ve daraltma işlemlerini uygulama konusunda tecrübe sahibi olmak.
h)    Web sunucusu kurulumu, yapılandırması ve yönetimi konusunda bilgi sahibi olmak (Nginx, Apache, IIS vb.),
i)    Load Balancing, High Availability ve Clustering teknolojileri konusunda bilgi sahibi olmak,
j)    Sunucu, ağ ve uygulama izleme ve yönetim sistemlerinde (Ansible, Zabblx, Cacti, Grafana, VROPŞ,
Veeam One, Mrtg vb.) kurulum, yapılandırma, izleme, başarım artırma ve sorun giderme konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak.
k)    VMware sanallaştırma platformu yönetimi ve sorun çözümlemeleri konusunda tecrübe sahibi olmak,
l)    Replication, backup, snapshot, mirror, done konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
m)    Log yönetimi, korelasyonu (izleme sistemleri, yaygınlaştırma) konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak.
n)    Yedekleme altyapısı konusunda ve bu sistemlerin kurulum, yönetim, problem giderme konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
o)    Sunucu güvenlik altyapılarının kurulumu, sürekliliğinin sağlanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
p)    Powershell ve bash seripting konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
q)    Tercihen VMware Certified Professional (VCP) Sertifikasına sahip olmak ve belgelemek.
r)    Tercihen Linux Foundation Certified System Administrator (LFCS), Linux Foundation Certified Engineer (LFCE), Red Hat Certified System Administrator (RHCSA), Red Hat Certified Engineer (RHCE), Linux Professlonal Institute (LPIC-1 ve üzeri) sertifikalarından en az birine sahip olmak ve belgelemek.

II-    BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE TARİHİ
a)    Adaylar, başvurularını 20,06,2025 - 06,07.2025 tarihleri arasında saat 23:59:59'a kadar e-Devlet üzerinde Danıştay Başkanlığı - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr üzerinden gerçekleştirecek olup duyuruda belirtilen süre içinde şahsen voya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
b)    İlanda belirtilen şartlara uygun olmayan başvurular kabul edilmeyecektir,
c)    Adaylar Sözleşmeli Bilişim Personeli pozisyonlarından sadece birisini seçebilirler,

III-    BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER
a)    https://danistay.gov.tr linki üzerinden indirilerek doldurulacak fotoğraflı özgeçmiş,
b)    2023 veya 2024 yıllarında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında (KPSS) alınan KPSSP3 puanını gösterir barkodlu belge,
c)    Yabancı Dil (İngilizce) Sınav Sonuç Belgesi (E-Devlette yer almayan ve ÖSYM tarafından YDS denkliği kabul edilen sınav belgesi beyanı yapılması durumunda yüklenecektir) (Yabancı dil puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın yabancı dil puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir),
d)    Yurtdışındaki üniversitelerin "genel şartlar altında yer alan bölümlere denk bölümlerinden” mezun olup başvuru yapabilen adayların başvurularının değerlendirilmeye alınabilmesi için e-devlet başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz" aşaması altında bulunan “Denklik Gösterir Belge” alanına ilgili dokümanı mutlaka yüklemeleri gerekmektedir. (E-devlet üzerinde mezuniyet bilgileri bulunan adayların denklik belgesi ibraz etmesine gerek yoktur)
e)    Genel şartlar (d) bendinde belirtilen mesleki tecrübeyi gösterir belge, (e-devletten alınan üzerinde barkod ve doğrulama kodu bulunan “SGK Hizmet Dökümü" mesleki tecrübeyi gösteren belge olarak kabul edilecektir.) Adayın başvuru yaptığı tarih itibari ile mesleki tecrübe süresini doldurmuş olması gerekmektedir.
f)    Genel şartlar (e) bendinde belirtilen güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini gösterir belge (transkript, sertifika gibi belgeler),
g)    Mülakat sonucunda sözleşme imzalamaya hak kazanan adaylardan “akıl ve ruh sağlığı yerindedir raporu" istenilecektir,
h)    https://danistay.gov.tr linki üzerinden indirilen, Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yönetmeliğine uygun olarak, bilgisayar ortamında doldurup çıktısını imzalanan Güvenlik Soruşturması Formu,
IV-    BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ, BAŞVURU SONUÇLARININ DUYURULMASI
a.    Genel ve özel şartları sağlayan ve usulüne uygun olarak başvuru yapan adaylardan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (%70) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun (%30) toplamı esas alınarak her pozisyon için sıralama yapılacak ve aday listesi oluşturulacaktır.
b.    Aday listesine göre en yüksek puanlıdan başlanarak sözleşme yapılacak her pozisyon sayısının 10 (on) katı kadar aday sözlü ve uygulamalı mülakata çağırılacaktır. Yapılacak olan sözlü sınavına davet edilen adaylardan sözlü sınavına katılmayan olması halinde ikinci kez sözlü sınavına davet ilanı yayımlanacaktır.
c.    Mülakata katılmaya son sırada hak kazanan adaylardan aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı mülakata kabul edilecektir.
d.    Mülakata katılmaya hak kazanan adaylar Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecektir. Adaylar Kariyer Kapısı üzerinden giriş yaparak mülakat ile ilgili bilgileri görüntüleyebilecektir. Bu ilan tebligat yerine geçecek olup ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır.
V-    SINAVIN ŞEKLİ VE KONULARI
a)    Sınav sözlü ve uygulamalı mülakat olarak yapılacaktır,
b)    Sınavda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, ehliyet veya pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar sınava alınmayacaklardır.
c)    Sözlü ve uygulamalı mülakat konulan yukarıdaki genel şartlar (e), (h) ve (i) bentleri ile pozisyonlara uygun olarak özel şartlarda belirtilen konulardır.
d)    Adaya özel şartlarda belirtilen bilgi, deneyim ve tecrübeyi ölçmeye yönelik sorular sorulacaktır,
e)    Uygulama mülakatında adaydan bilgisayar başında uygulama yapması istenilecektir,

VI-    SINAV YERİ! TARİHİ VE DEĞERLENDİRİLMESİ
a)    Sözlü ve uygulamalı mülakat 100 (yüz) tam puan üzerinden değerlendirilecektir.
b)    Sözlü mülakattan alınan puanın %30'u ve uygulamalı mülakattan alınan puanın %70'i toplanarak değerlendirme puanı hesaplanacaktır. Değerlendirme puanı 70 (yetmiş) puan ve üzeri olan adaylar başarılı sayılacaktır.
c)    Başarılı sayılanlardan en yüksek puanlıdan başlamak koşuluyla sınav başarı sırası oluşturulacaktır. İlan edilen personel pozisyon sayısı kadar aday asıl ve yedek olarak ilan edilecektir.
d)    Sözlü ve uygulamalı mülakat 08.09.2025 - 12.09.2025 tarihleri arasında Üniversiteler Mah. Dumlupınar Bulvarı No:149 Bilkent Çankaya/Ankara adresinde bulunan Danıştay Başkanlığı Merkez Binasında yapılacaktır.

VII-    SONUÇLARIN İLANI VE İŞE BAŞLAMA
a)    Bilişim personeli olarak sözleşme yapılabilecek boş pozisyon sayısı 8 (sekiz) olarak belirlenmiştir.
b)    Adaylar sınavlarına ilişkin bilgileri ve sınav sonuçlarını Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
c)    Listede adı bulunan asıl adaylara ilandan itibaren en geç 5 (beş) iş günü içinde postalanmak suretiyle
yapılacak bildirimde, tebligatın tebliğ tarihinden itibaren en geç 10 (on) iş günü içerisinde sözleşme imzalamak, sözleşmede belirtilecek tarihte işe başlamak ve varsa istenecek belgeleri teslim etmek üzere müracaat etmeleri istenecektir.
d)    Adreslerine yapılan tebligatın tebliğ tarihinden itibaren 10 (on) iş günü içerisinde Başkanlığımıza müracaat etmeyen, bu süre içerisinde belge ile ispat edilebilen kabul edilebilir mazeretini bildirmeyen veya sözleşme imzaladığı halde sözleşmede belirtilen tarihte işe başlamayan adaylar, hakkından feragat etmiş sayılır.
e)    Asıl adaylardan hakkından feragat etmiş sayılanların yerine varsa ilan edilen yedek adaylardan işe başlama işlemleri hakkında da yukarıda belirtilen esaslar uygulanır.
f)    Sözlü ve uygulamalı mülakatı kazananlardan başvuru belgelerinde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır ve sözleşme yapılmaz, Bunların sözleşmeleri yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bu kişiler hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur,

VIII-ÜCRET
a)    Aylık brüt sözleşme ücret tavanı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4'üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için 06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Sözleşmeli personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 3'üncü maddesinde tespit edilen sözleşme ücret tavanının (Ocak-Temmuz 2025 tarihleri arası belirlenen brüt ücret 49,405,42 TL'nin) aşağıda belirtilen cetvelde her bir grup için belirlenen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır.
b)    Sözleşmeli bilişim personeline 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6’ncı maddesi uyarınca sözleşme ücreti dışında herhangi bir ad altında (ek ödeme, fon, fazla mesai vb.) başkaca bir ödeme yapılamaz.
c)    Kurum, tavan ücretin altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.
Aylık brüt sözleşme tavan ücreti Hazine ve Maliye Bakanlığının 2025 yılı için belirleyeceği oranda arttırılacaktır

Pozisyon

Sayı

Aylık Brüt Sözleşme Ücreti Katsayı Tavanı

Aylık Brüt Sözleşme Ücreti Tavanı

Birinci Kıdemli Uzman Yazılımcı

1 kişi

4 katına kadar

197,621,68 TL

ikinci Kıdemli Uzman Yazılımcı

1 kişi

4 katına kadar

197,621,68 TL

Kıdemli Uzman Yazılımcı

3 kişi

3 katına kadar

148,216,26 TL

Web Önyüz Geliştirme Uzmanı

2 kişi

2 katına kadar

98.810,84 TL

Sistem Uzmanı

1 kişi

2 katına kadar

__________ 98_810,84 TL

Kamuoyuna Duyurulur,

İLETİŞİM TEL: 0312 253 10 00 - 0312 253 23 12 - 0312 253 11 49

Daha Fazla Haber : #Sözleşmeli personel #KPSS