KHK ile dönen personelin istihdam edildiği Merkez kapatıldı
İçişleri Bakanlığı, OHAL döneminde ihraç edildikten sonra göreve iade edilen ancak eski görevlerine dönmeleri uygun görülmeyen personelin istihdamını düzenleyen Araştırma Merkezi Yönetmeliği'ni yürürlükten kaldırdı. Resmî Gazete'de yayımlanan kararda, merkezde görev yapan personelin durumuna ilişkin yeni bir düzenlemeye yer verilmedi.

İçişleri Bakanlığı bünyesinde oluşturulan Araştırma Merkezinin kuruluşunu, görevlerini, çalışma esaslarını ve personel atamalarını düzenleyen yönetmelik yürürlükten kaldırıldı.
8 Ekim 2026 tarihli ve 33394 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan "İçişleri Bakanlığı Araştırma Merkezi Yönetmeliğinin Yürürlükten Kaldırılmasına Dair Yönetmelik" ile 11 Mayıs 2019 tarihli ve 30771 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan düzenlemeye son verildi.
OHAL SONRASI GÖREVE İADE EDİLEN PERSONELİ KAPSIYORDU
Yürürlükten kaldırılan 2019 tarihli yönetmelik, OHAL döneminde kamu görevinden çıkarılan ve daha sonra yargı kararı veya OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonunun başvuruyu kabul etmesi sonucunda göreve dönüş hakkı elde eden belirli personelin istihdamını düzenliyordu.
Düzenleme, terör örgütleriyle veya Milli Güvenlik Kurulunca devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapılarla bağlantılı oldukları değerlendirilerek görevlerinden çıkarılan, ancak haklarında daha sonra göreve iade niteliğinde karar verilen personeli kapsıyordu.
Bu kapsamda eski kadro veya rütbelerine dönmeleri İçişleri Bakanının onayıyla uygun görülmeyen subaylar, astsubaylar, uzman jandarmalar ve emniyet hizmetleri sınıfındaki personel, Araştırma Merkezinde farklı kadrolarda istihdam edilebiliyordu.
2019 tarihli yönetmeliğe göre binbaşı ve üstü rütbedeki personel ile emniyet müdürleri, Bakan onayıyla Araştırma Merkezindeki araştırmacı kadrolarına atanabiliyordu.
Yüzbaşı ve altındaki rütbelerde bulunan personel ile emniyet müdürü rütbesinin altındaki personelin ise merkezdeki diğer kadrolara atanması öngörülüyordu.
Yönetmeliğin 15'inci maddesi, Araştırma Merkezine atanan personelin önceki statülerinden kaynaklanan rütbe, unvan, kimlik ve sosyal haklarını kullanamayacağını düzenliyordu.
Ayrıca atama kararının tebliğini izleyen 10 gün içerisinde göreve başlamayan personelin atanma hakkı düşüyordu.
ARAŞTIRMA MERKEZİNİN GÖREVLERİ NEYDİ?
2019 yılında yürürlüğe giren yönetmelikle İçişleri Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğüne bağlı faaliyet gösteren Araştırma Merkezinin görev ve yetkileri de belirlenmişti.
Ankara'da bulunan merkezin, ihtiyaç duyulan konularda görüş, değerlendirme, bilgi notu ve rapor hazırlaması, merkez ve taşra teşkilatları arasında koordinasyonu sağlaması öngörülüyordu.
Yönetmelik ayrıca uygun görülen illerde, valilikler bünyesinde Araştırma Merkezine bağlı çalışma grupları oluşturulmasına olanak tanıyordu. Bu gruplar, valilikler ile İçişleri Bakanlığı tarafından verilen görevleri yerine getiriyordu.
PERSONELİN DURUMUNA İLİŞKİN YENİ DÜZENLEME YER ALMADI
8 Ekim'de yayımlanan kararda, Araştırma Merkezi Yönetmeliği'nin yürürlükten kaldırıldığı belirtilirken merkezde görev yapan personelin mevcut statüsüne, başka kurumlara atanmasına veya çalışma gruplarının geleceğine ilişkin herhangi bir geçiş hükmüne yer verilmedi.
