Kamu görevlilerinin 2026-2027 yıllarındaki mali ve sosyal haklarını belirleyecek olan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin mevzuata uygun şekilde 1 Ağustos’ta başlaması öngörülüyordu ancak Çalışma Bakanının İLO toplantısına katılacak olmasından dolayı ilk toplantı 28 Temmuz Pazartesi günü yapılacak. Sendikalar, tekliflerini yasal süre içerisinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na sundu. Süreç, 29 Ağustos 2025 Cuma günü sona erecek.

Görüşmelerin Çerçevesi Yönetmelikle Belirlendi

Toplu sözleşme süreci, “Toplu Sözleşme Görüşmelerinin Yapılma Usul ve Esasları ile Kamu Görevlileri Hakem Kurulu, Kamu Personeli Danışma Kurulu ve Kurum İdari Kurullarının Teşkili, Çalışma Usul ve Esaslarına İlişkin Yönetmelik” hükümlerine göre yürütülüyor.

Yönetmeliğin 4. maddesine göre sendikaların tekliflerini, görüşmelerin başlayacağı tarihten en az bir hafta önce yazılı ve elektronik ortamda iletmesi gerekiyor. Devlet Personel Başkanlığı’nın kapatılması nedeniyle bu görev artık Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yürütülüyor.

Müzakereler 28 Temmuz'da başlayacak, 29 Ağustos’ta Sona Erecek

Yönetmeliğin 5. maddesine göre, “son rakamı tek olan yıllarda toplu sözleşme görüşmeleri ağustos ayının ilk iş günü başlar ve ayın son iş gününe kadar tamamlanır.” Bu kapsamda 2025 yılına ilişkin 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, 1 Ağustos Cuma günü başlayacaktı ancak Çalışma Bakanının İLO toplantısı nedeniyle ilk toplantı 28 Temmuz'da yapılacak.

Toplu sözleşme süreci, yetkili konfederasyonlarla kamu işveren heyetinin mutabakat sağlamaması hâlinde Kamu Görevlileri Hakem Kurulu süreciyle birlikte en geç 29 Ağustos 2025 Cuma günü tamamlanmış olacak.

Gözler Zam ve Tazminat Taleplerinde

Memur-Sen, sunduğu tekliflerde 2026 yılı için ilk altı ayda yüzde 25, ikinci altı ayda yüzde 20; 2027 yılı için ise yüzde 20 + yüzde 15 oranında zam talep etti. Ayrıca toplu sözleşme ikramiyesinin artırılması, emeklilik yolluk tazminatının iki katına çıkarılması, şef ve amir kadrosuna özel hizmet tazminat puanı artışı, aylık enflasyon farkı ödemesi yapılması gibi çok sayıda sosyal ve mali düzenleme de gündeme taşındı.

Görüşmeler boyunca kamuoyunun gözü, memurların alım gücünü doğrudan etkileyecek bu başlıklarda olacak